您目前瀏覽 > 首頁(yè) > 新聞資訊
信息檢索:  搜索    人才搜索
新聞中心
您目前瀏覽 > 首頁(yè) > 新聞資訊 > 簡(jiǎn)歷寶典 > 正文

盤點(diǎn)優(yōu)秀簡(jiǎn)歷中包含的五項(xiàng)內(nèi)容

添加時(shí)間:2012/11/28 10:29:09    點(diǎn)擊數(shù):1389    作者:    來(lái)源:福鼎人才網(wǎng)
      一份好的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含那些內(nèi)容?那些部分讓招聘方最易感動(dòng)?下面我們列舉一份動(dòng)人簡(jiǎn)歷的必須事項(xiàng):
回顧過去
      首先,列出之前你的工作經(jīng)歷及教育背景。接著,寫上所有具體的信息,包括以前任職的公司信息,當(dāng)時(shí)的頭銜和職責(zé)范圍,取得的成績(jī)?nèi)绾?,獲得的證書以及教育程度。
表明目標(biāo)
       目標(biāo)也就是求職要求。你在求職的時(shí)候,一般雇主都想知道你的職業(yè)規(guī)劃。這有助于他們了解你是否是此職位的最佳人選。在你簡(jiǎn)歷的開頭你需要寫上“Objective”,然后簡(jiǎn)短地寫下你的求職要求,例如“To work in a dynamic marketing department.”會(huì)讓人感覺你是個(gè)喜歡挑戰(zhàn)、充滿活力的人。
職責(zé)或是成就
       職責(zé)就是分配的任務(wù),而成就是你取得的成績(jī)——你努力后的成果。雇主們都想知道你過去的工作職責(zé)是什么,他們對(duì)你曾經(jīng)取得的成績(jī)更感興趣。因此你在描述過去的工作時(shí),那就稍作渲染一番吧!比如說:你過去的一項(xiàng)職責(zé)是人員安排,而你解決了一個(gè)很大的問題。你就可以寫:“Solved scheduling conflict.”(解決過人員配置沖突)
調(diào)整簡(jiǎn)歷格式
       因?yàn)橐谟邢薜钠鶅?nèi)表達(dá)盡可能多的內(nèi)容,所以在書寫簡(jiǎn)歷時(shí),你可以使用縮寫或是省略語(yǔ)。你可以略去句子的主語(yǔ)(比如,I,my manager),物主代詞(my/mine,his/hers)甚至有時(shí)候可以省略冠詞(the,a)。如果你想在一句話中列出一項(xiàng)以上的成績(jī),你可以用分號(hào)來(lái)代替“and”。比如:“I led an important project and my manager gave me an award”就可以寫成“Led key project; awarded by manager.”
使用行為動(dòng)詞
       行為動(dòng)詞表示某個(gè)特定動(dòng)作,例如:solved,managed,initiated,accomplished,而am,was,have和had之類是被動(dòng)動(dòng)詞。在簡(jiǎn)歷中使用行為動(dòng)詞,會(huì)讓你看起來(lái)像一個(gè)目標(biāo)明確、充滿活力的人,而這樣的人正是絕佳的招聘對(duì)象。比如:“Managed a team of 20 employees”聽起來(lái)就要比“Was in charge of 20 employees.”更為有力。
發(fā)表評(píng)論
目前共有 0 條評(píng)論
特別聲明:評(píng)論內(nèi)容只代表網(wǎng)友個(gè)人觀點(diǎn),與本站立場(chǎng)無(wú)關(guān)。
用戶名: 請(qǐng)先 登陸注冊(cè)
驗(yàn)證碼:

福鼎人才網(wǎng)廣告
最新評(píng)論
Copyright(C)2003-2021 本站由福鼎市雅索軟件公司負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng) / 常年法律顧問:福建惠爾律師事務(wù)所
咨詢熱線:0593-6122009 E_mailto:webmaster@fdren.net
國(guó)家版權(quán)局證號(hào):閩作登字13-2008-L-0517號(hào)
國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部ICP備案號(hào):閩ICP備19001154號(hào)-1